Бизнес
коммуникация
коммуникация
Эффективная коммуникация для достижения высоких результатов в бизнесе с помощью PCM — Process Communication Model.
Rail Gallyamov
Бизнес
коммуникация
коммуникация
Помогаю организациям работать
с конфликтами и повышать эффективность.
с конфликтами и повышать эффективность.
для кого
Топ-менеджеры
компаний
компаний
Руководители подразделений
Лидеры
проектов
проектов
Умение быстро и эффективно коммуницировать может быть ключевым фактором успеха в условиях неопределённости.
Лучше понимать стиль коммуникации и мотивацию разных типов личности.
Иметь инструменты для предотвращения и разрешения конфликтов, основанных на понимании типов личности.
Отдел
HR
HR
Эффенктивные продажи за счёт повышения уровня коммуникации и хорошего понимания типологии клиентов.
PCM – это уникальная модель, которая позволяет понять структуру личности и выделить 6 основных типов, которые присутствуют в каждом из нас. Благодаря этой модели вы узнаете о том, какие сильные стороны и уникальные способности есть у каждого типа, а также о предпочтениях в стиле коммуникации и поведении в разных ситуациях. Используя эти знания, вы сможете более эффективно общаться с людьми, строить успешные отношения и достигать своих целей.
Отдел
продаж
продаж
Формирование команды, распределение задач и коммуникации с сотрудниками, коллегами и партнерами.
PCM — Process Communication Model
Это уникальная модель, которая позволяет понять структуру личности и выделить 6 основных типов, которые присутствуют в каждом из нас. Благодаря этой модели вы узнаете о том, какие сильные стороны и уникальные способности есть у каждого типа, а также о предпочтениях в стиле коммуникации и поведении в разных ситуациях. Используя эти знания, вы сможете более эффективно общаться с людьми, строить успешные отношения и достигать своих целей.
Это уникальная модель, которая позволяет понять структуру личности и выделить 6 основных типов, которые присутствуют в каждом из нас. Благодаря этой модели вы узнаете о том, какие сильные стороны и уникальные способности есть у каждого типа, а также о предпочтениях в стиле коммуникации и поведении в разных ситуациях. Используя эти знания, вы сможете более эффективно общаться с людьми, строить успешные отношения и достигать своих целей.
для кого
Топ-менеджеры
компаний
компаний
Умение быстро и эффективно коммуницировать может быть ключевым фактором успеха в условиях неопределённости.
Руководители подразделений
Лучше понимать стиль коммуникации и мотивацию разных типов личности.
Лидеры
проектов
проектов
Иметь инструменты для предотвращения и разрешения конфликтов, основанных на понимании типов личности.
Отдел
HR
HR
Формирование команды, распределение задач и коммуникации с сотрудниками, коллегами и партнерами.
Отдел
продаж
продаж
Эффенктивные продажи за счёт повышения уровня коммуникации и хорошего понимания типологии клиентов.
Управлять конфликтами
Понять причины конфликтов
и недопонимания в команде.
и недопонимания в команде.
Понять других
Понять поведение других людей – продуктивное общение с любым человеком.
Понять
себя
себя
Понять собственное поведение
и поступки – причины изменения вашей мотивации и поведение
в стрессе.
и поступки – причины изменения вашей мотивации и поведение
в стрессе.
цели
ЦЕЛИ
Понять
себя
себя
Понять собственное поведение
и поступки – причины изменения вашей мотивации и поведение
в стрессе.
и поступки – причины изменения вашей мотивации и поведение
в стрессе.
Понять
других
других
Понять поведение других людей – продуктивное общение с любым человеком.
Управлять конфликтами
Понять причины конфликтов
и недопонимания в команде.
и недопонимания в команде.
учебные
модули
модули
Блок 1.
Понимание типов личности
Узнаете о 6 типах личности, которые в разных пропорциях присутствуют в каждом из нас:
их уникальные сильные стороны, предсказуемое поведение
и предпочтения в стилях коммуникации.
их уникальные сильные стороны, предсказуемое поведение
и предпочтения в стилях коммуникации.
Блок 5.
Решение
Возьмёте на вооружение точные
и практически применимые методы разрешения конфликтов
в зависимости от типа личности. Научитесь легко возвращать коммуникацию в конструктивное русло.
и практически применимые методы разрешения конфликтов
в зависимости от типа личности. Научитесь легко возвращать коммуникацию в конструктивное русло.
Блок 3.
Подстройка
Естественно адаптируйте
свое поведение, коммуникацию
и стиль, и получайте в результате эффективное общение
и позитивные отношения.
свое поведение, коммуникацию
и стиль, и получайте в результате эффективное общение
и позитивные отношения.
Оценка
Научитесь активно наблюдать
за привычным поведением
других людей и определять,
каков их предпочтительный
стиль коммуникации и источники мотивации.
за привычным поведением
других людей и определять,
каков их предпочтительный
стиль коммуникации и источники мотивации.
Блок 4.
Предвосхищение
Используйте проверенную методологию, чтобы прогнозировать ситуации недопонимания и выявлять неудовлетворенную психологическую потребность.
Блок 2.
учебные
модули
модули
Блок 1.
Понимание типов личности
Узнаете о 6 типах личности, которые в разных пропорциях присутствуют в каждом из нас: их уникальные сильные стороны, предсказуемое поведение и предпочтения в стилях коммуникации.
Блок 2.
Блок 4.
Блок 5.
Блок 3.
Подстройка
Естественно адаптируйте свое поведение, коммуникацию и стиль, и получайте в результате эффективное общение и позитивные отношения.
Возьмёте на вооружение точные
и практически применимые методы разрешения конфликтов в зависимости от типа личности. Научитесь легко возвращать коммуникацию в конструктивное русло.
и практически применимые методы разрешения конфликтов в зависимости от типа личности. Научитесь легко возвращать коммуникацию в конструктивное русло.
Оценка
Научитесь активно наблюдать за привычным поведением других людей и определять, каков их предпочтительный стиль коммуникации и источники мотивации.
Предвосхищение
Используйте проверенную методологию,
чтобы прогнозировать ситуации недопонимания
и выявлять неудовлетворенную психологическую потребность.
чтобы прогнозировать ситуации недопонимания
и выявлять неудовлетворенную психологическую потребность.
Решение
результат
Улучшение финансовых показателей через повышение эффективности коммуникации.
Навыки коммуникации
Управление
конфликтами
конфликтами
Повышение
эффективности
эффективности
Развиты навыки межличностной коммуникации, возможность обращаться к человеку
на «его языке».
на «его языке».
Найдены способы выстроить позитивные личные отношения даже в сложных ситуациях
и с людьми, с которым раньше невозможно было договориться.
и с людьми, с которым раньше невозможно было договориться.
Повышена личная эффективность
и, как следствие, эффективность
всей организации.
и, как следствие, эффективность
всей организации.
Улучшение финансовых показателей через повышение эффективности коммуникации.
Развиты навыки межличностной коммуникации, возможность обращаться к человеку на «его языке».
Управление
конфликтами
конфликтами
Найдены способы выстроить позитивные личные отношения даже в сложных ситуациях и с людьми, с которым раньше невозможно было договориться.
Повышение
эффективности
эффективности
Повышена личная эффективность
и, как следствие, эффективность
всей организации.
и, как следствие, эффективность
всей организации.
Навыки коммуникации
с чего
начать?
начать?
01
02
03
Встреча знакомство
Вы оставляете заявку на сайте,
и мы определям удобное время для совместной встречи.
и мы определям удобное время для совместной встречи.
Изучение потребности
На встрече мы разбираем ваш кейс и определяем области развития.
Построение программы
На основе вашей проблематики
мы формируем образовательную программу и проводим её.
мы формируем образовательную программу и проводим её.
с чего
начать?
начать?
01
02
03
Встреча знакомство
Вы оставляете заявку на сайте, и мы определям удобное время для совместной встречи.
Изучение потребности
На встрече мы разбираем
ваш кейс и определяем
области развития.
ваш кейс и определяем
области развития.
Построение программы
На основе вашей проблематики мы формируем бразовательную программу и проводим её.
тарифы
≈45 000₽
300 000₽
за человека
Стоимость зависит от кол-ва участников и обсуждается персонально.
Минимальная группа 5 человек
Стоимость зависит от кол-ва участников и обсуждается персонально.
Минимальная группа 5 человек
за персональное ведение
Состав услуги: 8 часовой тренинг, профилирование, консультация.
Состав услуги: 8 часовой тренинг, профилирование, консультация.
Продолжительность: 1,5 часа
Познакомиться с моделью. Применять информацию после прослушивания.
Познакомиться с моделью. Применять информацию после прослушивания.
Пакет
Групповой
Групповой
Пакет
Индивидуальный
Индивидуальный
Лекция
бесплатно
ТАРИФЫ
Лекция
Продолжительность: 1,5 часа
Познакомиться с моделью. Применять информацию после прослушивания.
Познакомиться с моделью. Применять информацию после прослушивания.
бесплатно
Пакет
Групповой
Групповой
≈45 000₽
за человека
Стоимость зависит от кол-ва участников и обсуждается персонально.
Минимальная группа 5 человек
Стоимость зависит от кол-ва участников и обсуждается персонально.
Минимальная группа 5 человек
Пакет
Индивидуальный
Индивидуальный
300 000₽
за персональное ведение
Состав услуги: 8 часовой тренинг, профилирование, консультация.
Состав услуги: 8 часовой тренинг, профилирование, консультация.
Консультация – первый шаг
к эффективному общению
к эффективному общению
+7 (915)-078-87-77
hello@railcommunication.ru
RailCommunication
Политика конфиденциальности
Договор-оферты
Консультация – первый шаг
к эффективному общению
к эффективному общению
Договор-оферты
Политика конфиденциальности
